【採用活動総点検表付き】理系学生採用　“アフターコロナ版”虎の巻　～３つの戦略と５つの行動～

❚ 会社名 [必須]

❚ 部署名 [必須]

❚ 役職 [必須]
一般社員 係長・主任クラス 課長クラス 部長クラス 代表・役員クラス

❚ 氏名（漢字） [必須]

❚ 電話番号 [必須]
日中つながりやすい電話番号を入力してください。
- -

❚ メールアドレス [必須]
※フリーメール、携帯メールは使用できません。

❚ ダウンロードのきっかけ
選択してください メールマガジン インターネット検索 インターネット広告 チラシ 郵送物 SNS 紹介（口コミ） その他

❚ 採用に関する課題 [必須]
母集団形成の強化が必要 特定の領域（専攻・分野）での採用に苦戦している 理系学生の採用に注力したい（文系学生比率を下げたい） 学生に対する知名度が低いと感じる 大学・研究室との関係性がない（薄い） 採用学生の質を向上したい 採用活動におけるマンパワー不足を感じている 現在の採用手法で費用対効果が良くない 採用ターゲットが不明確 その他

❚ 個人情報の取り扱いについて [必須]
個人情報の取り扱いに関して
個人情報の取り扱いに関する内容に同意する

内容を確認する

※同業者様のダウンロードはご遠慮ください。